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        青島:力爭(zhēng)到2023年,社區(qū)家政網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)能力覆蓋率達(dá)到90%以上!

        力爭(zhēng)到2023年,培育10家以上品牌化員工制家政企業(yè),社區(qū)家政網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)能力覆蓋率達(dá)到90%以上

        青島家庭服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容爭(zhēng)當(dāng)“領(lǐng)跑者”

        青島日?qǐng)?bào)社/觀海新聞12月10日訊 今天上午,我市家庭服務(wù)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)觀摩暨工作推進(jìn)會(huì)在即墨區(qū)召開。會(huì)議盤點(diǎn)了一年來(lái)全市家庭服務(wù)行業(yè)工作情況,對(duì)獲得省、市級(jí)職業(yè)培訓(xùn)示范基地,市級(jí)品牌機(jī)構(gòu)、誠(chéng)信機(jī)構(gòu)和服務(wù)明星進(jìn)行表彰,同時(shí)也梳理了目前全市家庭服務(wù)行業(yè)存在的短板弱項(xiàng),并就下一步工作做了統(tǒng)籌部署。

        近年來(lái),青島全力打造家政服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,并于去年成功入選全國(guó)家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容“領(lǐng)跑者”行動(dòng)32個(gè)試點(diǎn)城市之一,發(fā)展質(zhì)效全國(guó)領(lǐng)先,尤其是在行業(yè)技能人才培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、政策落實(shí)、平臺(tái)搭建、典型培育等方面做了大量創(chuàng)新性工作,形成了特色鮮明的家政服務(wù)業(yè)“青島模式”。

        其中,在政策支持方面,青島市逐步構(gòu)建起促進(jìn)青島市家庭服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展政策體系,啟動(dòng)了兩輪家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容惠民政策,包括吸納就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、從業(yè)人員崗位補(bǔ)貼、穩(wěn)定就業(yè)崗位獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和商業(yè)綜合保險(xiǎn)補(bǔ)貼等。截至目前,青島今年以來(lái)為全市家政服務(wù)業(yè)發(fā)放各類補(bǔ)貼5438.61萬(wàn)元,與2020年同期相比增長(zhǎng)128.56%。“受疫情形勢(shì)影響,企業(yè)自去年以來(lái)發(fā)展受到了一定的沖擊,但一系列扶持政策的推出,極大地減輕了我們家政服務(wù)企業(yè)的發(fā)展負(fù)擔(dān)。”青島泉林一家人家政服務(wù)有限公司總經(jīng)理徐振瀧表示。

        青島還在家政服務(wù)行業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)上下足功夫。組織開展大規(guī)模技能培訓(xùn),對(duì)上崗從業(yè)人員進(jìn)行全面輪訓(xùn),成立青島市家政服務(wù)業(yè)培訓(xùn)就業(yè)聯(lián)盟,按照市場(chǎng)導(dǎo)向培育一批產(chǎn)教融合型家政企業(yè),鼓勵(lì)社會(huì)力量引進(jìn)優(yōu)質(zhì)特色培訓(xùn)機(jī)構(gòu),著力提高從業(yè)人員素質(zhì),加大高端家政人才的培養(yǎng)。同時(shí),實(shí)施職業(yè)化、規(guī)范化“兩化”建設(shè),編纂出臺(tái)了具有青島特色的10大服務(wù)規(guī)范和合同示范文本。同時(shí),推行線上+線下相融合發(fā)展模式。線下,建成總面積逾萬(wàn)平方米的家庭服務(wù)業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)廣場(chǎng),為家庭服務(wù)機(jī)構(gòu)提供免費(fèi)辦公場(chǎng)所和培訓(xùn)基地;線上,創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+家政服務(wù)”新模式,建成應(yīng)用青島市家庭服務(wù)云平臺(tái),推廣“一人一碼”“一企一碼”,構(gòu)建起全流程閉環(huán)式評(píng)價(jià)機(jī)制。

        此外,青島還統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各區(qū)市根據(jù)實(shí)際情況,因地制宜特色發(fā)展。市南區(qū)構(gòu)建起以養(yǎng)老護(hù)理、醫(yī)院護(hù)理為代表的技能型護(hù)理市場(chǎng),并創(chuàng)新推出了“1+N+2”人才政策,將家政服務(wù)發(fā)展與高層次人才引進(jìn)服務(wù)深度融合;市北區(qū)注重平臺(tái)建設(shè),升級(jí)打造萬(wàn)平米的山東省唯一一家家政服務(wù)行業(yè)省級(jí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū),入駐企業(yè)60余家;即墨區(qū)突出典型引領(lǐng),培育青島即墨維普職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等一批省、市級(jí)優(yōu)秀家政服務(wù)業(yè)企業(yè)。

        “聚焦青島市家庭服務(wù)業(yè)目前仍存在的短板問題,青島將在提高從業(yè)人員素質(zhì)、規(guī)范員工制企業(yè)用工、強(qiáng)化財(cái)稅金融支持、改善從業(yè)環(huán)境、健全體檢服務(wù)體系、推動(dòng)家庭進(jìn)社區(qū)、健全家庭信用體系、開展家庭興農(nóng)、推進(jìn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、發(fā)揮示范規(guī)范作用等重點(diǎn)領(lǐng)域,增加家庭服務(wù)有效供給,激發(fā)家庭行業(yè)發(fā)展活力。”青島市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心主任董海波表示,貫徹落實(shí)“領(lǐng)跑者”行動(dòng)三年實(shí)施方案,青島將力爭(zhēng)到2023年,培育10家以上品牌化員工制家政企業(yè),社區(qū)家政網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)能力覆蓋率達(dá)到90%以上,10%的家政從業(yè)人員接受過家政相關(guān)學(xué)歷教育。

        會(huì)議期間,與會(huì)人員還現(xiàn)場(chǎng)觀摩了即墨區(qū)龍泉街道維普居家社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心和青島市即墨區(qū)維普職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。(青島日?qǐng)?bào)/觀海新聞?dòng)浾?任曉萌)

        責(zé)任編輯:王鳳一

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