為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神，按照省委和市委有關(guān)要求，市委組織部近日出臺《關(guān)于在疫情防控一線考察識別領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的實施意見》，圍繞考察什么、怎么考察、考察結(jié)果如何運用等方面提出具體措施，激勵引導(dǎo)全市各級班子和黨員干部，拿出攻堅的勁頭，鼓足決戰(zhàn)的勇氣，堅定必勝的信心，堅決打贏這場疫情防控的大仗、硬仗。

聚焦“八看”開展考察

《實施意見》提出，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)和實在實干實績導(dǎo)向，把疫情防控一線作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部踐行初心使命、體現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗湍サ妒鳛榭疾熳R別干部的重要“窗口”，深入了解班子和干部在疫情防控一線承擔(dān)的責(zé)任、發(fā)揮的作用、取得的成效。

一看政治站位。是否深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神，旗幟鮮明講政治，堅定擁護(hù)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護(hù)”，不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委、市委工作要求。

二看為民情懷。是否牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想，堅持人民至上、生命至上，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，做到不忘初心、牢記使命，以實際行動關(guān)心群眾、服務(wù)群眾。

三看大局意識。是否牢固樹立“一盤棋”思想，積極主動服務(wù)疫情防控工作大局，堅決服從指揮，有效發(fā)揮作用，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

四看責(zé)任擔(dān)當(dāng)。是否關(guān)鍵時刻堅定意志、挺身而出，敢于迎難而上，善于攻堅克難，積極主動作為，層層明確責(zé)任、壓實責(zé)任，做到守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)。

五看執(zhí)行落實。是否不打折扣、不講條件，立說立行、善作善成，貫徹落實上級決策部署有能力、有思路、有辦法、有成效。

六看作用發(fā)揮。是否帶頭履職盡責(zé)、沖鋒在前，主要負(fù)責(zé)同志履行第一責(zé)任人職責(zé)，親自部署協(xié)調(diào)、狠抓落實，班子成員分兵把守、盯緊進(jìn)度、督促落地。

七看工作作風(fēng)。是否堅持實事求是，堅決反對形式主義、官僚主義，堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松動心態(tài)，充分發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)真細(xì)實快”的作風(fēng)，做到嚴(yán)之又嚴(yán)、真之又真、細(xì)之又細(xì)、實之又實、快之又快，把疫情防控各項要求落實到位。

八看工作實績。是否出色完成疫情防控任務(wù)，統(tǒng)籌做好經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項工作，確保防疫生產(chǎn)兩不誤，創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的一流工作業(yè)績。

“五項措施”精準(zhǔn)評估

《實施意見》要求，突出疫情防控重要部門、關(guān)鍵崗位、重點區(qū)域，開展全方位、多視角、立體式精準(zhǔn)考察。

一是跟蹤考察。采取參與防控、列席會議、個別訪談、定期調(diào)度、實地考察等多種方式，近距離考察了解，切實把班子和干部的真實表現(xiàn)在疫情防控一線掌握起來。加強(qiáng)與省市疫情處置各專項工作組溝通聯(lián)系，多渠道、多層面、多視角了解掌握干部履職情況。

二是單位推薦。注重發(fā)揮單位黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用，組織各區(qū)縣和市直單位，即時向市委組織部推薦疫情防控工作表現(xiàn)突出優(yōu)秀干部人選，為市委精準(zhǔn)選人用人匯聚大數(shù)據(jù)。

三是專項評估。適時組織人員對衛(wèi)健、公安、應(yīng)急、交通、工信、市場監(jiān)管、教育、住建、民政、商務(wù)、統(tǒng)計、大數(shù)據(jù)、農(nóng)業(yè)等重要職能部門，進(jìn)行集中專項評估，分類發(fā)現(xiàn)掌握一批優(yōu)秀干部和“問題干部”。

四是暗訪抽查。安排專人隨機(jī)抽查了解干部履職情況和群眾口碑；適時組織暗訪，及時發(fā)現(xiàn)不作為、亂作為、慢作為等問題，抽查暗訪情況及時向單位黨委（黨組）反饋。五是綜合研判。綜合上述情況和日常考察了解情況，突出關(guān)鍵人、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵事，進(jìn)行綜合分析研判，建立優(yōu)秀干部和“問題干部”兩張清單。

“六個一批”用好結(jié)果

《實施意見》明確，牢固樹立在重大斗爭一線錘煉隊伍、選人用人的鮮明導(dǎo)向，將考察結(jié)果與干部選拔任用、正向激勵、管理監(jiān)督有機(jī)結(jié)合。

一是火線提拔一批。把使用作為最大激勵，適時集中火線提拔使用一批表現(xiàn)優(yōu)秀的干部，對工作特別突出、作出重大貢獻(xiàn)的，可破格提拔使用。

二是即時表揚(yáng)一批。對表現(xiàn)突出的團(tuán)隊和干部，由市委、市政府即時命名為全市疫情防控?fù)?dān)當(dāng)作為“出彩型”好團(tuán)隊、好干部。將疫情防控表現(xiàn)情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、單位績效考核、干部平時考核，表現(xiàn)突出的優(yōu)先評為“優(yōu)秀”等次。

三是大力選樹一批。注重發(fā)現(xiàn)、宣傳、選樹在疫情防控一線的平凡“英雄”，利用各類媒體講好感人故事，大力營造不畏艱險、奮勇爭先、敢于斗爭、敢于勝利的濃厚氛圍。

四是人文關(guān)懷一批。關(guān)注疫情防控一線干部的思想動態(tài)、身心健康，有針對性地跟進(jìn)心理干預(yù)，緩解心理壓力，保障心理健康。對長時間超負(fù)荷工作的，可分批安排調(diào)休；對表現(xiàn)突出的，可按每人不少于7天時間統(tǒng)籌安排療休養(yǎng)，并適時組織健康體檢，可根據(jù)需要提高標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)整項目。

五是調(diào)整優(yōu)化一批。針對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)暴露的問題，提出調(diào)整優(yōu)化方案，及時抓好整改。對不敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)漂浮、落實不力，搞形式主義、官僚主義甚至弄虛作假、失職瀆職的，從嚴(yán)處理、果斷調(diào)整，典型案例在一定范圍內(nèi)通報曝光。

六是容錯保護(hù)一批。對那些為了防止疫情蔓延，勇于擔(dān)當(dāng)、果斷決策、及時處置，但存在程序瑕疵或出現(xiàn)一定失誤的干部，按有關(guān)規(guī)定予以容錯免責(zé)。對受到不實舉報的，予以及時澄清，消除負(fù)面影響，并嚴(yán)肅查處誣告陷害行為。（記者 郝磊）

責(zé)任編輯：王鳳一