青島日報(bào)2020年11月18日8版
零距離接觸 在現(xiàn)場聆聽
本報(bào)推出“三我三進(jìn)”活動
青島日報(bào)社/觀海新聞11月17日訊 零距離接觸、在現(xiàn)場聆聽；愛青島，讓青島更美好。11月18日起，本報(bào)推出“我愛青島·我有不滿·我要說話”“三進(jìn)”活動，派出多路記者進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)，現(xiàn)場聆聽社會各界的意見建議或不滿，并推出專刊，促進(jìn)有關(guān)問題解決。
今年以來，為弘揚(yáng)“愛青島，讓青島更美好”主旋律，凝聚“家里的事家人商量著辦，青島的問題就在青島解決”的社會共識，打造共建共治共享的社會治理共同體，我市創(chuàng)造性地開展了“我愛青島·我有不滿·我要說話”民聲傾聽主題活動，廣開言路傾聽民聲，解決問題紓解民怨，提升工作溫暖民心。為進(jìn)一步增強(qiáng)“三我”活動的貼近性，本報(bào)今起推出“三我”進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)活動，推動“有意見隨時提、有想法盡管講、有不滿大膽說”更加深入地向基層延伸。
此次記者走進(jìn)社區(qū)、校園、企業(yè)現(xiàn)場聆聽活動是本報(bào)繼“三我”特刊之后的又一新探索。首次活動中，本報(bào)記者來到市南區(qū)黃縣路12號、市北區(qū)國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和李滄區(qū)青島-亞馬遜AWS聯(lián)合創(chuàng)新中心，與生活工作在這里的市民和企業(yè)家深入交流，圍繞老城區(qū)保護(hù)、人才引進(jìn)、中小企業(yè)發(fā)展障礙等內(nèi)容展開熱烈的討論。
下一步，本報(bào)將持續(xù)推進(jìn)“三我三進(jìn)”活動，派出記者走到市民身邊聽民意、聚民智。您對青島有什么意見建議或不滿？歡迎通過青島日報(bào)全媒體平臺線上征集渠道和青島日報(bào)輿論監(jiān)督電話（82863300、82933327）、郵箱（qdrbyljdb@163.com）及“觀海”新聞客戶端留言。
據(jù)悉，“我愛青島·我有不滿·我要說話”民聲傾聽主題活動啟動以來，受到社會各界的熱烈回應(yīng)。截至11月7日，“三我”活動共受理206萬多件訴求，主要涉及消費(fèi)糾紛、城市建設(shè)、交通秩序、城市管理等方面。針對這些問題，相關(guān)部門已經(jīng)或正在著手認(rèn)真加以解決。
本報(bào)記者走進(jìn)黃縣路老街區(qū)、國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、青島-亞馬遜AWS聯(lián)合創(chuàng)新中心現(xiàn)場——
愛青島，讓青島更美好
“三我”進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)活動
開欄的話
敞開言路 智慧賦能
青春之島，創(chuàng)業(yè)之城。智慧賦能，全新遠(yuǎn)航。
站在下一個五年的起點(diǎn)，青島，這個城市中的“獨(dú)角獸”正醞釀發(fā)力，整裝待發(fā)。
高質(zhì)量的發(fā)展和跨越式的提升，離不開每一個身處其中的青島人貢獻(xiàn)金點(diǎn)子，提供好創(chuàng)意。為了給“十四五”規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖提供最靚麗的色彩，日前，本報(bào)派出多路記者，進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)，零距離接觸，在現(xiàn)場聆聽，吸納民間智慧，采擷發(fā)展思路，為青春之島添彩，為創(chuàng)業(yè)之城賦能。
敞開言路，傾聽心聲。意氣風(fēng)發(fā)，激情澎湃。
我們走進(jìn)社區(qū)，聆聽發(fā)展良策，體驗(yàn)基層心聲。民之所系，心之所往；民之所向，信之所托。社區(qū)是城市最基本的細(xì)胞，也是觸角最豐富的所在。這里的聲音雖然微小，卻最真實(shí)、最生動、最有力。只要這些來自基層的聲音被聽見、被關(guān)注、被實(shí)現(xiàn)，必然能匯集成推動城市發(fā)展的恢宏力量。
我們走進(jìn)校園，親歷教科宏圖，暢想美好愿景。和諧共生，同頻共振。學(xué)校與城市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展唇齒相依，共建共贏。這里蘊(yùn)藏著城市發(fā)展的巨大潛能，打開智庫，匯集智能，讓帶著強(qiáng)大動能的智慧之源，推動城市實(shí)現(xiàn)更耀眼的跨越式發(fā)展。
我們走進(jìn)企業(yè)，探索發(fā)展密碼，極目完美未來。讓企業(yè)家嘹亮發(fā)聲，讓創(chuàng)業(yè)者暢所欲言，期待這些金點(diǎn)子，成為澆灌青島這片創(chuàng)意創(chuàng)新創(chuàng)造“熱帶雨林”的美好甘霖，希望這些好創(chuàng)意，助力青島站上新一輪更高水平開放發(fā)展的“新風(fēng)口”。
老街區(qū)成為“網(wǎng)紅”后——
“流量”變“留量”，老城內(nèi)涵有待立體拓展
紅瓦綠樹，中西合璧，在經(jīng)典優(yōu)雅的建筑掩映之下，青島老城的人間煙火最是吸睛之處，亦是網(wǎng)紅打卡地，當(dāng)然也是開發(fā)主城價(jià)值、建設(shè)時尚青島的重要一極。在“三我”的建議征集中，如何讓網(wǎng)紅打卡地的“游客流量”變?yōu)椤爱a(chǎn)業(yè)留量”是熱點(diǎn)話題之一。
11月13日，本報(bào)記者帶著這一熱點(diǎn)話題來到市南區(qū)黃縣路老街區(qū)的一間咖啡館里，與源創(chuàng)咖啡、松居酒屋、WeFood進(jìn)口商品大學(xué)路店、幸福巷子簡餐等商戶進(jìn)行了暢談。就老城區(qū)文化品位提升、時尚特色街區(qū)提質(zhì)升級等問題，大家道出期待老城內(nèi)涵立體拓展的心聲。
在市南區(qū)黃縣路老街區(qū)的咖啡館里，商戶經(jīng)營者與記者暢談。
源創(chuàng)咖啡經(jīng)營者宋娟：
老建筑是青島的寶貴財(cái)富，也是最吸引游客的場所，行走在青島的大街小巷，經(jīng)常能看到與老建筑合影的游客。相比外地，青島對老建筑的開發(fā)還停留在建筑本體，沒有更多地向內(nèi)涵延伸，這讓老建筑的價(jià)值打了折扣。
青島是一座有故事的城市，其故事很多就依附于老建筑。建議青島在下一步的旅游資源開發(fā)中，學(xué)習(xí)廈門等城市的先進(jìn)做法，重視對老建筑價(jià)值的系統(tǒng)挖掘。首先從分布在老城區(qū)的名人故居和歷史文化建筑入手，重新梳理街區(qū)文化，以老建筑的形體吸引人，以老建筑背后的故事留住人，讓更多的游客了解青島文化，熱愛青島文化。
松居酒屋經(jīng)營者徐立敏：
青島老城區(qū)是生機(jī)勃勃的老城區(qū)，里面有大量的原住居民，自身就帶有充足的活力。這是老城區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展最寶貴的動力。打造時尚特色街區(qū)，一定要重視原住居民的訴求，要注意維護(hù)原有的生活氛圍，努力在常態(tài)生活和旅游觀光中尋找一個平衡點(diǎn)。
青島旅游升級發(fā)展一定要由觀光游轉(zhuǎn)向度假游，深入體驗(yàn)老城區(qū)生活是一個可以嘗試的路徑。建議有關(guān)部門深入總結(jié)青島老城區(qū)生活特點(diǎn)，提煉出朗朗上口的城市宣傳口號，設(shè)計(jì)新型的旅游產(chǎn)品，并統(tǒng)一相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，吸引廣大游客。
特色旅游產(chǎn)品開發(fā)也要及時跟上。不能再沉湎于貝殼、嶗山茶、干海產(chǎn)這“老三樣”，而是要設(shè)計(jì)推廣一批能夠展示青島特色，與老城區(qū)生活貼合緊密的新產(chǎn)品，并通過多種途徑廣泛發(fā)售，樹立青島旅游新形象。
WeFood進(jìn)口商品大學(xué)路店經(jīng)營者林弋力：
生在老城區(qū)、長在老城區(qū)，最近幾年又搬回老城區(qū)，我對老城區(qū)有著深厚的感情。與新城區(qū)相比，老城區(qū)建筑更有特色，生活節(jié)奏也更為舒緩，但在基礎(chǔ)設(shè)施上還存在比較明顯的短板，亟待彌補(bǔ)。
其中停車難問題最為突出。老城區(qū)土地資源緊張，建筑飽含歷史價(jià)值，大規(guī)模建設(shè)停車場難度較大，建議大力推進(jìn)錯時停車，挖潛閑置資源，破解停車難題。可以通過政策引導(dǎo)，鼓勵區(qū)域內(nèi)的單位停車場非工作時間開放，小區(qū)停車場非休息時間開放，共享停車資源。同時，積極利用學(xué)校、醫(yī)院空地或周邊市政道路，解決時段性的交通擁堵。
當(dāng)前，我市老城區(qū)停車區(qū)域多為露天，占地多，利用效率低。建議有關(guān)部門選擇合適的地塊進(jìn)行立體化改造。老城區(qū)地勢起伏較大，不少停車區(qū)域都有高差，在這些地方可以因地制宜建設(shè)平面移動式立體車庫，投資不大，又很有效果。
幸福巷子簡餐經(jīng)營者王若卉：
最近幾年，城市的精細(xì)化管理被越來越多的人所提及。青島的老城區(qū)有著自己獨(dú)特的韻味，建議城市管理部門認(rèn)真研究區(qū)域?qū)嶋H，不要簡單地“一刀切”，而是根據(jù)地域特點(diǎn)，進(jìn)行精細(xì)、區(qū)別化的管理，增加區(qū)域特色。
作為北方城市，青島旅游季節(jié)性特征明顯。夏秋兩季，整個老城區(qū)游人如織，進(jìn)入冬季，隨著游客的離去，老城區(qū)的很多地方又過于冷清，這樣很不利于區(qū)域平衡發(fā)展。破解這一難題，青島應(yīng)該系統(tǒng)梳理旅游資源，打造冬季旅游新亮點(diǎn)，區(qū)別于夏季旅游上山下海的“熱鬧”主題，冬季旅游可以突出文化味兒，營造不一樣的旅游體驗(yàn)。
國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園等平臺建成后——
引才+留才，人才園區(qū)尚需“有機(jī)循環(huán)”
青島主城是留住人才的“磁場”，如何打造聚才“強(qiáng)磁場”？11月13日，本報(bào)記者帶著“三我”活動中的熱點(diǎn)話題來到位于市北區(qū)的國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，現(xiàn)場聆聽萬寶盛華（山東）公司、銳仕方達(dá)（青島）人力資源有限公司、原子咨詢、智聯(lián)招聘青島分公司等多位企業(yè)家、獵頭公司代表意見與建議，零距離了解他們遇到的一些困惑與難題。
記者來到國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園與企業(yè)家面對面交流。
座談會中，企業(yè)家、獵頭公司代表提出了人才定向培養(yǎng)、產(chǎn)才結(jié)合、引才信息共享等多項(xiàng)建議，他們希望意見與建議“落地”，為青島主城的未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持和人力保障。
銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)副總裁岳秀哲：
目前，青島國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園已集聚了多家人力資源企業(yè)，涉及高級人才尋訪、人才測評、人力資源外包、培訓(xùn)與開發(fā)、代理派遣等人力資源服務(wù)鏈各個環(huán)節(jié)，但這個平臺的價(jià)值還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有被全部挖掘出來，尚未形成有效“循環(huán)”。
目前，平臺上企業(yè)之間的信息還沒有打通，供需信息不對稱，這都制約了人力資源產(chǎn)業(yè)的高效率發(fā)展。人力資源需求是多種多樣的，除了極關(guān)鍵的核心人才外，建議進(jìn)行平臺整合，行業(yè)內(nèi)機(jī)構(gòu)共享脫敏后的信息，提升企業(yè)的核心競爭力。在政府引導(dǎo)下，依托平臺，進(jìn)行行業(yè)內(nèi)資源整合，形成有機(jī)整體，讓資源在我們設(shè)置的高速通道上迅速流轉(zhuǎn)。同時，鼓勵企業(yè)和個人通過人力資源第三方運(yùn)轉(zhuǎn)，解放個體時間，創(chuàng)造更大價(jià)值。
智聯(lián)招聘青島分公司賈檸汁：
校企合作是城市招才引智的重要手段，能夠?yàn)槠髽I(yè)搭建長期的人才蓄水池，提高人才的技術(shù)性和專業(yè)性。建議青島市推動“招商引資”與“招才引智”的深度融合，搭建平臺多方式引才。鼓勵區(qū)域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)在高校建立校園創(chuàng)客工作站、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，建立校企合作投融資平臺，將高校優(yōu)質(zhì)科研項(xiàng)目引進(jìn)來，借助企業(yè)資源優(yōu)勢，形成以企引智的良性機(jī)制。政府牽頭帶動孵化，引導(dǎo)社會資本注入，促進(jìn)政企合作交流。采用提高項(xiàng)目落地獎勵等獎補(bǔ)形式。聚集優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，聯(lián)合本地投資人、投資集團(tuán)集中評估。走進(jìn)北上廣深等一線城市，帶領(lǐng)本土優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)或者項(xiàng)目邀請當(dāng)?shù)匦陆?jīng)濟(jì)企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)投企業(yè)進(jìn)行深度洽談，在合作中不斷創(chuàng)新。
原子咨詢創(chuàng)始合伙人張曉靜：
原子咨詢是最早一批進(jìn)入青島的獵頭公司。我們發(fā)現(xiàn)，青島市近幾年的招才力度逐年加大，不過，多是聚焦在院士級別的高端人才。當(dāng)前，引才存在高端到中端的全方位需求，其中人才結(jié)構(gòu)的斷層亟待突破。
工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)和智能制造本身都是新興領(lǐng)域，要求專家能夠跨界，既要熟悉工業(yè)，也要了解互聯(lián)網(wǎng)。建議駐青高校不斷完善課程體系，在人才培育端就開始做專業(yè)跨界環(huán)境培育，在工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域當(dāng)中分為四層：信息層、網(wǎng)絡(luò)層、安全層、應(yīng)用層，在每一層的內(nèi)部提煉出核心勝任力，核心勝任力所要具備的能力和知識，應(yīng)該對應(yīng)學(xué)校新設(shè)置的課程，讓未來的畢業(yè)生在校內(nèi)就開始植入智能制造的理念和思路，進(jìn)一步拉近教育端和產(chǎn)業(yè)端的距離。
萬寶盛華青島公司項(xiàng)目經(jīng)理陳榮君：
市北區(qū)制定發(fā)布了一系列政策，后期需要人才、企業(yè)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)共同努力，為行業(yè)企業(yè)發(fā)展提供智力支持。為高端人才、青年人才、博士等精英人才及其創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供“全生命周期”的服務(wù)，這是吸引和留住人才的重要舉措。建議發(fā)揮市北區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)盟的作用，聚焦國際航運(yùn)貿(mào)易金融創(chuàng)新中心核心區(qū)以及“六個千畝”產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)，定期組織開展走訪調(diào)研及人才對接，為轄區(qū)企業(yè)提供招才引智、戰(zhàn)略規(guī)劃、決策咨詢、行業(yè)調(diào)研等個性化、專業(yè)化、優(yōu)質(zhì)化服務(wù)，助力企業(yè)招才引智工作。
中小企業(yè)“安營”青島后——
內(nèi)生和外延，發(fā)展土壤仍要“培土澆水”
中小企業(yè)是主城發(fā)展的生力軍。如何讓政策措施的陽光照進(jìn)創(chuàng)意創(chuàng)新創(chuàng)造的“熱帶雨林”，沐浴中小企業(yè)的發(fā)展，激活他們的內(nèi)生力？
在青島-亞馬遜AWS聯(lián)合創(chuàng)新中心，記者零距離采訪中小企業(yè)管理者。
11月12日，本報(bào)記者前往位于李滄區(qū)九水東路的青島-亞馬遜AWS聯(lián)合創(chuàng)新中心，零距離采訪了青島聚創(chuàng)環(huán)保設(shè)備集團(tuán)有限公司、青島高通環(huán)保技術(shù)有限公司、青島菜根創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司、青島路博宏業(yè)環(huán)保技術(shù)開發(fā)有限公司、青島倫思網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、青島美林米雅家居貿(mào)易有限公司等企業(yè)管理者。在座談會現(xiàn)場，企業(yè)管理者就中小企業(yè)發(fā)展中可能遇到的融資信貸、行業(yè)監(jiān)管、企業(yè)交流、業(yè)務(wù)海外擴(kuò)展等問題建言獻(xiàn)策。
青島聚創(chuàng)環(huán)保設(shè)備集團(tuán)有限公司總經(jīng)理徐治超：
作為青島市的一家中小企業(yè)，我們公司正在積極打造覆蓋環(huán)保監(jiān)測設(shè)備生產(chǎn)上下游的專業(yè)化互聯(lián)網(wǎng)平臺。此類平臺在前期需要大量資金投入，但受制于目前的企業(yè)規(guī)模和體量，我們很難從銀行貸款融資。資金瓶頸制約平臺的發(fā)展速度。
建議青島市進(jìn)一步加大對民營企業(yè)信貸支持力度，引導(dǎo)商業(yè)銀行增加對中小型企業(yè)的信貸投放，滿足民營企業(yè)長期融資的需求，進(jìn)一步拓展民營企業(yè)的融資渠道。
此外，建議青島市專門組織中小企業(yè)之間的交流活動，實(shí)現(xiàn)青島的中小企業(yè)與深圳、上海的優(yōu)秀中小企業(yè)直接聯(lián)系，將他們的成功經(jīng)驗(yàn)移植到青島，打造一批有技術(shù)、有特點(diǎn)、有生命力的中小型企業(yè)。
青島菜根創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司總經(jīng)理任文旭：
產(chǎn)業(yè)園區(qū)是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)調(diào)整和升級的重要空間聚集形式，作為產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營公司負(fù)責(zé)人，我建議青島市在對產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設(shè)時，將“產(chǎn)城融合”理念貫穿始終，避免重“產(chǎn)”輕“城”。
建設(shè)產(chǎn)城一體化的產(chǎn)業(yè)園區(qū)，周邊的教育、醫(yī)療、商業(yè)和居住等不僅要配套完善，功能齊全，而且要分布合理，產(chǎn)業(yè)園的員工無論是上下班、買菜購物，還是上醫(yī)院看病、送孩子上學(xué)，都能在半小時生活圈內(nèi)解決。降低員工生活成本的同時，也能緩解周邊的交通壓力，增加員工幸福感。
此外，建議李滄區(qū)積極發(fā)展樓宇經(jīng)濟(jì)，發(fā)揮人才優(yōu)勢，吸引更多的年輕人在李滄區(qū)創(chuàng)業(yè)。
青島路博宏業(yè)環(huán)保技術(shù)開發(fā)有限公司總經(jīng)理助理賈圣昱：
近年來，隨著生態(tài)環(huán)境保護(hù)治理的力度持續(xù)加大，我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展的市場空間加速釋放，吸引了大量的資本和企業(yè)蜂擁而入。但與發(fā)達(dá)國家成熟的環(huán)保產(chǎn)業(yè)相比，我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)還存在產(chǎn)業(yè)集中度不高、進(jìn)入門檻低、產(chǎn)業(yè)細(xì)分不完備等問題。
建議青島市率先破局，構(gòu)筑完善的政策法規(guī)支撐體系，創(chuàng)造公平競爭的市場環(huán)境，發(fā)揮政府規(guī)劃引導(dǎo)、政策激勵和市場調(diào)控的作用，引導(dǎo)小企業(yè)理性進(jìn)入和退出環(huán)保產(chǎn)業(yè)，整合產(chǎn)業(yè)資源，守住產(chǎn)業(yè)進(jìn)入門檻，提高行業(yè)集中度，發(fā)展健康有序的環(huán)保產(chǎn)業(yè)。
青島美林米雅家居貿(mào)易有限公司總經(jīng)理鐘溪鳳：
在全球疫情長期持續(xù)的大背景下，從今年5月開始，我們的海外訂單逐漸增多。與往年不同的是，訂單不是來自國外實(shí)體店，而是海外電商。
作為一家青島本土企業(yè)，我們希望拓展海外經(jīng)營渠道，在海外建立倉儲基地，通過亞馬遜等電商平臺，直接將青島制造的產(chǎn)品銷售給國外消費(fèi)者。但我們沒有專業(yè)的海外電商運(yùn)營人員，對國外電商銷售等新玩法經(jīng)驗(yàn)不足。建議政府實(shí)施精準(zhǔn)幫扶，建立企業(yè)跨境電商輔導(dǎo)員制度，推薦有資質(zhì)的正規(guī)海外電商培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，組織有海外電商經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)和交流，通過相關(guān)專業(yè)人才引進(jìn)等方式，幫助青島中小型企業(yè)擴(kuò)展海外電商業(yè)務(wù)。
零距離接觸 在現(xiàn)場聆聽
責(zé)任編輯：程雪涵
