周春云，現(xiàn)任青島市城陽區(qū)鼎基豐谷食品廠廠長。作為城陽區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)“周氏花餑餑”的傳承人，她用實際行動為鄉(xiāng)村振興注入新的活力與生機。
創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，傳承非遺促發(fā)展
周春云懷揣著對家鄉(xiāng)文化的熱愛與責任，創(chuàng)辦了城陽鼎基豐谷食品廠，她嚴守食品質(zhì)量關，堅持無添加，讓花餑餑重新贏得了市場的認可與青睞。她帶領團隊不斷研發(fā)創(chuàng)作，開發(fā)出符合當?shù)丶爸苓吜曀椎睦先俗邸⑿禄閼c典、喬遷之喜、寶寶百天等系列喜慶花餑餑，其作品在各類技能大賽中屢獲佳績。2022年，榮獲城陽區(qū)餐飲行業(yè)大賽面點類金獎；2022年，上馬周氏花餑餑非遺工坊被列為青島市市級非遺工坊；2023年，周氏花餑餑被評為青島市“巾幗好品”。同時，她帶動10余名下崗婦女創(chuàng)業(yè)，年培訓200余人，并深入學校、社區(qū)推廣非遺技藝，擔任校外輔導老師，她用創(chuàng)新的思維與堅定的信念，讓傳統(tǒng)花餑餑在新時代煥發(fā)出新的光彩，為鄉(xiāng)村振興事業(yè)書寫了濃墨重彩的一筆。
致富思源，助力鄉(xiāng)村人就業(yè)
周春云曾經(jīng)也下崗過、失業(yè)過，她深知‘40、50’女工再就業(yè)的艱難。2007年，她創(chuàng)辦了青島衣藝佳服裝有限公司，而招聘的員工全部是當?shù)啬挲g在40歲以上的失業(yè)女性。創(chuàng)業(yè)初期困難重重，但周春云從未想過放棄，她帶領著這些曾經(jīng)失業(yè)的女工們艱苦奮斗，經(jīng)過不懈努力，公司成功轉(zhuǎn)型為廠房面積達700平方米的民營企業(yè)。在事業(yè)發(fā)展道路上，她又積極探索創(chuàng)業(yè)新模式，2016年，她創(chuàng)辦了當?shù)厥准乙猿珜Ы】怠踩珵槔砟睿冎参锪闾砑拥闹参镳B(yǎng)發(fā)館，引導廣大愛美姐妹追求陽光健康的生活，她優(yōu)先招聘下崗女性，向她們傳授技術，幫助解決女性同胞的創(chuàng)業(yè)就業(yè)難題。她用自己的行動詮釋著“致富思源，富而思進”的理念，為鄉(xiāng)村的經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。
奉獻愛心，踐行社會責任
在實現(xiàn)企業(yè)自身穩(wěn)定發(fā)展的同時，周春云自覺承擔起社會責任。多年來，她心存感恩，始終銘記著社會給予她的支持與幫助，一直熱心公益事業(yè)，積極捐款捐物。她踴躍參加春蕾計劃，用愛心救助貧困女孩數(shù)名，為她們點亮了希望之燈；疫情初期，她心系抗疫前線，跨國購買口罩捐贈給社區(qū)和街道，主動帶領職工志愿者投入社區(qū)一線疫情防控當中。她用實際行動踐行著“達則兼濟天下”的古訓，為社會的和諧穩(wěn)定貢獻著自己的力量。
情系職工，當好“娘家人”
周春云深知員工是企業(yè)發(fā)展的基石，2019年，公司成立了工會組織。工會組織積極開展法律知識宣講，增強職工的守法普法意識；參加工會招聘，吸納更多職工就業(yè)；開展送溫暖慰問、幫扶救助等活動，讓職工感受到家的溫暖；舉辦包餃子、做月餅等節(jié)日活動，豐富職工的生活，增強職工凝聚力。她用貼心的關懷與實際行動，讓每一位員工都感受到了家的溫暖與關懷，成為職工們口中的好大姐、貼心的“娘家人”。
“歲月不居，初衷不變”，周春云始終堅持以實際行動踐行新時代巾幗帶頭作用，彰顯著民營企業(yè)家的社會擔當，在事業(yè)發(fā)展道路上大展巾幗風采，為鄉(xiāng)村振興貢獻巾幗力量，激勵著更多的人投身于鄉(xiāng)村振興的偉大事業(yè)中，書寫著屬于自己的精彩篇章。
