青島市人力資源和社會保障局局長胡義瑛做客民生在線，回應網友關心熱點問題
打造青島創業總部，加快創業城市建設
將重拳出擊開展根治欠薪“雷霆行動”，健全完善社會保障體系
青島日報社/觀海新聞3月18日訊 今天下午，青島市人力資源和社會保障局局長胡義瑛做客民生在線，就全市人力資源社會保障工作與網友在線交流。
觀海新聞記者了解到，今年，青島市人力資源和社會保障局將進一步推動加快青島創業城市建設步伐，健全完善社保制度體系，實現養老、失業、工傷保險等全方位提標擴面，落實就業創業惠民政策，持續為經濟社會發展提供堅強人才支撐，積極協調勞動爭議仲裁、勞動保障監察聯動，維護勞動者合法權益，維持和諧穩定的勞動關系。
打造青島創業總部，做好創業“一鏈式”服務
市委十二屆八次全體會議審議通過了“青創十條”，明確提出加快創業城市建設。
活動中，針對不少網友關心的創業城市建設問題，胡義瑛表示，作為青島創業城市建設的牽頭部門，青島市人力資源和社會保障局將發揮好創業城市服務辦公室統籌協調作用，狠抓創業城市政策措施落實，創新打造創業城市建設平臺。其中，在線下實體創業平臺建設方面，依托山東路15號打造青島創業總部，重點規劃創業融資中心、創業路演大廳、沙龍活動專區、產品展示專區、成果轉化專區等，打造青島創業賦能高地和創業策源地，吸引、集聚青年創業人才，并強化青島創業總部與既有創業孵化平臺載體的對接，延長創業孵化鏈條。同時，創新建設線上創業平臺，開發啟用創業城市服務熱線、云平臺、小程序等。
此外，青島市人力資源和社會保障局將強化創業城市建設服務。加快梳理全市各部門創業政策，形成創業城市政策清單，并依托行業頭部企業、商協會組織、中介機構、創投風投機構等資源，研究組建青島創業者聯盟，為創業者提供跨界融合的“一鏈式”服務。加快推進創業訓練營、創新創業大賽等活動。實施新一輪創業培訓政策，強化創業師資建設，打造專業導師隊伍。舉辦創業城市建設能力提升專題培訓，培養專家型創業城市建設干部隊伍。同時，青島市人社部門還將啟動創業城市Logo、標語等視覺文化系統設計，豐富創業城市文化內涵。
開展根治欠薪“雷霆行動”，對違法欠薪零容忍
農民工是城市的建設者、奉獻者，城市的發展離不開他們。如何保障農民工合法權益，尤其是保障農民工工資按時足額發放，也成為此次活動中很多網友關心的話題。
針對網友關心的拖欠農民工工資問題，胡義瑛表示，目前全市不斷加大執法力度，尤其是今年1至2月份，重點開展了根治欠薪冬季攻堅行動，檢查用人單位1865戶，為724名勞動者追回工資715.3萬元。同時不斷拓寬舉報投訴渠道，開通了“局長維權專線”，完善微信公眾號“手機舉報投訴平臺”，新增“根治欠薪進行時”等網上維權渠道。下一步，青島市人社部門也將進一步推進信息化監管，持續放大省農民工工資支付監管平臺的功能，并對工程建設項目全面摸底調查，建立電子臺賬，變被動“清欠”為主動“防欠”。同時，重拳出擊開展根治欠薪“雷霆行動”，毫不手軟加大聯合懲戒力度。此外，市人社部門也將在完善舉報獎勵辦法，降低舉報投訴受理門檻，強化行業主管部門協調配合，強化責任追究等方面，做實做細做好，從根本上遏制欠薪問題的發生。
確保惠民政策落實到位，持續完善民生保障
去年，面對新冠肺炎疫情突發，青島市統籌疫情防控和經濟社會發展，平穩有序推進各項民生保障工作，尤其是推出了一系列保居民就業工作的惠民政策。活動中有網友對“靈活就業社會保險補貼”的申領和發放時間頗為關注，胡義瑛表示，“靈活就業社會保險補貼”實行“先繳后補”辦法，申請人或申請單位符合條件的，受理補貼的公共就業服務機構應即時受理并進入審核程序，各區（市）人力資源社會保障部門自每批次最后受理日期次日起至審核完成的時間最長不超過15個工作日。
隨著城市的數字化轉型，個人的數字化檔案和簡歷也將逐漸成為一種趨勢。活動中也有不少網友提問，目前檔案和個人簡歷電子化在求職中比紙質材料更具個人信息安全性，青島是否有推廣計劃。胡義瑛表示，根據相關法律法規，用人單位負有為求職者個人信息進行保密的義務。對于數字化轉型，市人力資源和社會保障局也已經有計劃在各級人力資源市場試點采用求職人員“掃碼”入庫的方式，建立求職人員電子檔案庫，提升智能查詢和匹配效率。
此外，活動當天網友關注較多的還有2018年企業退休職工工資待遇計發基數政策問題，胡義瑛表示，2006年，省政府出臺《關于印發山東省完善企業職工基本養老保險制度實施意見的通知》，其中明確規定各地可以采用“省社平”或“市社平”作為養老保險繳費和待遇計發基數。青島結合養老保險市級統籌實際，為減輕用人單位和個人的繳費負擔，青島市政府下發了《關于轉發魯政發〔2006〕92號文件進一步完善企業職工基本養老保險制度的通知》，規定全市統一以“市社平”作為養老保險繳費和待遇計發基數。按照規范、完善養老保險省級統籌的部署，2019年全省實行統一的養老保險繳費基數。2020年6月，省公布了2019年度養老保險待遇計發基數使用“省社平”。鑒于養老保險繳費基數、基金管理都已實現全省統一，經市政府同意，青島市確定以“省社平”作為2019年度養老保險待遇計發基數。因此，2018年（含）以前，青島企業職工辦理退休時采用“市社平”作為計發養老待遇的基數，而2019年采用“省社平”作為計發養老待遇的基數。（青島日報/觀海新聞記者 任曉萌/文 魏懋軒/圖、視頻）
“民生在線”下期預告
網談時間：3月23日（周二）14:30—16:00
網談單位：青島市財政局
責任編輯：榮瀟
