青島日報社/觀海新聞9月13日訊 “沒有工程師證，但是有高級技師證可不可以申報高級工程師？”“去年從總公司派來的人員，今年可以直接在即墨申報嗎？”在民營企業職稱評審調研座談會上，與會企業代表拋出了一個個問題。
即墨區人社局專業技術人員管理科工作人員就民營企業職稱評審方面的問題，逐一進行了解答。
近年來，職稱評審不單單是機關事業單位的“專利”，更多企業也逐漸開始重視人才，重視職稱。為進一步拓寬民營企業職稱評審渠道，充分激發和釋放民營企業專業技術人才創新創造活力，9月9日，即墨區人社局以“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，開展民營企業職稱評審調研座談活動。
為幫助民營企業專業技術人員盡快熟悉職稱申報系統，切實提高企業職稱申報工作效率，區人社局建立民營企業職稱評審“手把手”培訓機制。對于職稱評審需求較迫切的琴島電器，安派專人上門服務，工作人員結合具體案例細致講解職稱申報系統操作全流程，手把手教授企業人員如何登陸、注冊和填報職稱申報信息。“這次上門座談、培訓干貨滿滿。”琴島電器負責人劉明華表示。
民營企業職稱申報的難點痛點在哪里，只有企業最清楚。為此，區人社局邀請雪達、即發等16家企業代表參加民營企業職稱評審座談調研會，就民營企業職稱評價方式、職稱評審標準等方面進行了充分交流。在座談會上，工作人員認真征詢了企業代表在職稱申報過程中存在的困難和建議，集中對企業提出的如何提報網上材料等50余個問題逐項予以專業答復，同時公布職稱管理企業群，可通過QQ群隨時提問，及時答疑。
“今年職稱評審將采用專業測評和專家評審相結合的方式組織評審，對民營企業專業技術人才實行單獨分組、單獨評審、單獨設置通過率，保證真正有能力的專業技術人才通過評審。”區人社局專業技術人員管理科科長侯國義說。（青島日報/觀海新聞記者 王濤 通訊員 冀雙 王曉娟 文/圖）
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