近日，為進(jìn)一步推進(jìn)縣級(jí)工會(huì)工作深入發(fā)展，切實(shí)提升工會(huì)服務(wù)群眾的能力，膠州市總工會(huì)服從上級(jí)安排，專(zhuān)門(mén)組織有關(guān)干部下基層進(jìn)行專(zhuān)門(mén)調(diào)研，讓干部沉下去，讓問(wèn)題浮上來(lái)。

通過(guò)組織鎮(zhèn)街工會(huì)負(fù)責(zé)人、企業(yè)工會(huì)干部、一線職工座談并專(zhuān)門(mén)走訪、查看現(xiàn)場(chǎng)、發(fā)放有關(guān)調(diào)研問(wèn)卷，膠州市總工會(huì)抓牢基層工作最突出的制約問(wèn)題，多種方式多管齊下，探究影響縣級(jí)工會(huì)工作的關(guān)鍵問(wèn)題所在。

沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)，經(jīng)過(guò)對(duì)走訪反饋的匯總與分析，膠州市總工會(huì)提煉共性、結(jié)合實(shí)際，總結(jié)出了制約縣級(jí)工會(huì)工作深入發(fā)展的三個(gè)主要問(wèn)題。一是當(dāng)前職工群眾對(duì)有關(guān)文化服務(wù)需求問(wèn)題；二是關(guān)于職工維權(quán)最后一公里環(huán)節(jié)打通問(wèn)題；三是基層組織建設(shè)活力創(chuàng)新不夠。

“走遍基層才能心里有數(shù)，才能心有靈犀一點(diǎn)通。”膠州市總工會(huì)機(jī)關(guān)干部在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的同時(shí)，也對(duì)縣級(jí)工會(huì)工作深入發(fā)展的未來(lái)道路有了更深刻的思考和更明確的認(rèn)識(shí)。下一階段，膠州市總工會(huì)將借助多元模式，推動(dòng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下基層職工文化需求精準(zhǔn)化、專(zhuān)業(yè)化、特色化。抓好“科學(xué)設(shè)點(diǎn)＋功能布局”這一核心，用活“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)+動(dòng)態(tài)監(jiān)管”這一杠桿，面向社區(qū)、村居一級(jí)，進(jìn)一步強(qiáng)化市場(chǎng)化運(yùn)作方式，實(shí)現(xiàn)“財(cái)政負(fù)擔(dān)減壓力、社會(huì)場(chǎng)館增效益、職工群眾心滿意”的三贏格局。實(shí)現(xiàn)流程全封閉，加強(qiáng)“后維權(quán)時(shí)期”服務(wù)機(jī)制創(chuàng)新。對(duì)每一名維權(quán)職工都建立事后專(zhuān)門(mén)檔案，通過(guò)開(kāi)展困難救助、心理疏導(dǎo)、技能教育等一攬子服務(wù)，進(jìn)一步解除其后顧之憂。要深化基層組織建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。繼續(xù)突出新業(yè)態(tài)建會(huì)入會(huì)，在及時(shí)覆蓋、有效覆蓋上做到前瞻性、有效性的有機(jī)統(tǒng)一。同時(shí)圍繞“實(shí)操化”建立起細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估細(xì)則，加強(qiáng)基層組織新賦能接軌。

本次縣級(jí)工會(huì)加強(qiáng)年專(zhuān)項(xiàng)工作調(diào)研系統(tǒng)歸納了膠州市總工會(huì)走訪調(diào)研的成果內(nèi)容，總結(jié)了制約縣級(jí)工會(huì)工作深入發(fā)展的共性問(wèn)題，探索了進(jìn)一步深耕縣級(jí)工會(huì)工作的方向與著力點(diǎn)。在本次調(diào)研成果的指導(dǎo)下，膠州市總工會(huì)將切實(shí)提升干部作風(fēng)能力、優(yōu)化工會(huì)運(yùn)作模式、擴(kuò)大工會(huì)覆蓋范圍、緊抓基層小微需求，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程貢獻(xiàn)出工會(huì)力量。