青島日報2020年11月23日1版

深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神
培育未來才能贏得未來
——“為青島培育未來”系列述評①
看見未來才能走向未來,培育未來才能贏得未來。
黨的十九屆五中全會是在我國進入新發(fā)展階段、實現(xiàn)中華民族偉大復興關(guān)鍵時期召開的一次具有全局性、歷史性意義的重要會議。站在歷史交匯點,每一個城市都應該重新審視自我,以更高的站位、更廣的視野眺望未來,以更大的勇氣、更實的作為走向未來。
一個國家、一個民族要振興,就必須在歷史前進的邏輯中前進,在時代發(fā)展的潮流中發(fā)展。城市亦然。要把握發(fā)展大勢,堅定發(fā)展信心,保持戰(zhàn)略定力,在外部環(huán)境格局深刻調(diào)整中堅定不移地把自己的事情辦好。要從歷史和現(xiàn)實、理論和實踐的角度,全面把握深入研究青島在這一階段的戰(zhàn)略目標、戰(zhàn)役路徑、重點工作、具體打法等,擘畫好青島的“未來藍圖”。
《十四五規(guī)劃建議》將“加快構(gòu)建新發(fā)展格局”寫入“十四五”發(fā)展的指導思想和遵循原則。無論是國內(nèi)大循環(huán),還是國內(nèi)國際雙循環(huán),青島在其中都有著獨特的樞紐作用,面臨開放發(fā)展新的重大機遇。能不能推動青島在這一千載難逢的歷史機遇中乘勢而上、跨越趕超發(fā)展,關(guān)鍵就在于要充分把握青島在“雙循環(huán)”中的比較優(yōu)勢,發(fā)揮青島在“雙循環(huán)”中的“雙節(jié)點”作用,加強謀劃設(shè)計,找準基本路徑,以唯恐失之交臂的緊迫感推動工作落實,率先探索有利于全國構(gòu)建新發(fā)展格局的有效路徑,更好發(fā)揮引領(lǐng)和帶動作用,在深度融入新發(fā)展格局中乘勢而上、聚勢而強。
當前和今后一個時期,我國發(fā)展仍然處于重要戰(zhàn)略機遇期,但機遇和挑戰(zhàn)都有新的發(fā)展變化,機遇更具有戰(zhàn)略性、可塑性,挑戰(zhàn)更具有復雜性、全局性。挑戰(zhàn)前所未有,應對好了,機遇也就前所未有,誰首先看到危困中的未來,誰愿意改變自己以適應未來,誰就有能力和準備引領(lǐng)未來。面向“十四五”,以及更遠的未來,我們要進一步增強機遇意識、風險意識,準確識變、科學應變、主動求變,勇于開頂風船,善于在危機中育先機、于變局中開新局。
產(chǎn)業(yè)興,則城市興;產(chǎn)業(yè)強,則城市強。因為錯過了數(shù)字化和消費互聯(lián)網(wǎng)兩波浪潮,青島的產(chǎn)業(yè)競爭力不如過去那么強了,城市的綜合實力和影響力不如過去耀眼了。要想再創(chuàng)輝煌,贏得未來,必須著力培育足以引領(lǐng)城市的未來產(chǎn)業(yè)。青島提出打造全球創(chuàng)投風投中心、世界工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)之都、全球最大的新能源汽車產(chǎn)業(yè)基地、中國人工智能應用與服務產(chǎn)業(yè)高地,這些都是面向未來的事業(yè),是讓青島贏得未來的關(guān)鍵所在。要進一步整合發(fā)揮產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、創(chuàng)投風投資本應用場景、卡奧斯工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺等方面的優(yōu)勢,培育形成較為完備的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)生態(tài),在參與全球工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)競爭合作中占據(jù)主動;要與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的引領(lǐng)結(jié)合發(fā)展新能源、新材料、新能源汽車、高端裝備、海洋等產(chǎn)業(yè),面向全球集聚優(yōu)質(zhì)要素資源。
人類的每一次大的進步都是創(chuàng)新的結(jié)果,要想贏得未來,模式創(chuàng)新相當關(guān)鍵。模式創(chuàng)新是生產(chǎn)關(guān)系的創(chuàng)新,被譽為“新四大發(fā)明”中的網(wǎng)購、移動支付、共享單車都屬于模式創(chuàng)新,這些創(chuàng)新成就了企業(yè)、產(chǎn)業(yè)和城市乃至國家。青島錯過數(shù)字化、消費互聯(lián)網(wǎng)浪潮,很大程度上就是因為模式創(chuàng)新能力不足。因此,一定要把模式創(chuàng)新放到更加重要的位置,提高認識,把現(xiàn)在的好苗子、好產(chǎn)品、好技術(shù)快速地做成好模式。不僅要引進來新產(chǎn)品、新技術(shù),還要用新模式去推動,去催發(fā),把它們做成“森林”,快速成長為世界級的企業(yè),培育青島的“騰訊”“阿里巴巴”。
事業(yè)的核心是人,要培育未來贏得未來,需要擁有未來思想、未來眼界的人。干部的問題是事關(guān)青島未來的大問題,青島干部一定要為青島孕育未來、培育未來,要裝著青島的未來去做今天的事情。我們要著眼于“十四五”時期乃至未來十年甚至更長時間的干部隊伍建設(shè)需要,培養(yǎng)一批執(zhí)政骨干人才、科技人才、企業(yè)家人才、金融人才,傳遞好薪火,承擔起時代的重任。要加強年輕干部的培養(yǎng),對那些看得準、有潛力的年輕干部敢于壓擔子,敢于大膽使用。
機會不是要來,而是已經(jīng)到來,我們此時此刻就身在機會之中,一定要抓住不放,唯恐失之交臂。捕捉到機會之后,還需要幾分憨勁兒,認定了就要不管不顧,認準了就要堅定地走下去,久久為功,必有所成。(青島日報評論員)
責任編輯:王鳳一