青島日報社/觀海新聞2月7日訊 2月3日晚8點，觀海新聞記者來到青島地鐵8號線紅島站，張亞平還在和同事們一起檢查車站的消毒防疫情況。

張亞平，青島地鐵紅島站區站區長，這位來自河北石家莊的“90后”地鐵人背后，有著“快”和“慢”的雙向故事，一方面是2013年畢業就在地鐵上班的她已經堅守崗位第8個年頭，終于實現自己兒時地鐵夢的“慢”堅持，而另一方面則是一次又一次處理地面工作，第一時間抵達求助群眾身旁的“快”速度。對于很多人來說，春節是歸家，春節是團圓，但對于地鐵人來說，春節更是責任，為了讓更多的人能夠平安團圓，他們選擇堅守在自己的工作崗位上。“今年是第一次不回家過年，家人都很支持我不回家的選擇，既然留青了就申請了大年三十到初二都值班，這樣也能讓家在本地的同事回家和父母團聚過年。”張亞平告訴記者，8號線有一些交通樞紐站點，春節期間雖然乘坐地鐵的人不多，但是因為流動人口的增加，也增加了她們在安全防疫上的壓力。

地鐵站區長的工作繁雜瑣碎，一天中，她要無數次地檢查地鐵工作人員的細節，從選擇地鐵這個職業的那天起，他們的心里就有了一份承諾，既然穿上了這身制服，就要對得起這份責任和擔當。駕駛列車平穩準時，送乘客平安到達，此刻更被需要的她選擇為愛留青。她說：“家人需要我們，但乘客更需要我們。”結束了一天的忙碌，回家已近晚上9點鐘，年關將至，為響應政府的倡議，在工作地過年、就地過年，像張亞平這樣的地鐵人還有無數，他們雖然缺席與家人的團聚，卻從未缺席堅守的責任，無怨無悔地守護出行平安。

牛年春節期間，青島地鐵集團建設和運營崗位共有1.2萬名職工堅守一線，全力推進在建線路建設，全力保障市民正常出行。為響應國家七部門“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動，貫徹市委、市總工會相關要求，青島地鐵集團工會圍繞集團疫情防控中心工作，出臺了“十送關愛·留青過牛年”等相關舉措，鼓勵引導職工留青過年。據青島地鐵集團工作人員介紹，春節期間，六條運營線路（1、2、3、11、13、8號線）的運營人員將堅守崗位，保障市民正常出行。此外，青島地鐵在建5條線路不停工（1號線、2號線、4號線、6號線、8號線），共計38個工區80個工點、60余家單位的五千名人員節日堅守工作崗位。青島地鐵及項目施工企業為確保留青人員過一個安全、祥和的新年，在春節到來之際舉辦慰問送溫暖活動，進行年貨發放及資金補助。同時，認真做好春節期間施工現場疫情防控工作，減少施工人員節假日期間的流動和旅途風險。（青島日報社/觀海新聞記者 金澤鈺）

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