■劉澤順在工作中

說他是制鞋專家是毫不過分的——劉澤順，亨達股份有限公司技術總監。在亨達，一連串和“創新”有關的數字，都是由他主導研發完成——1034項專利申請，5項發明專利研究，45項國家制鞋標準主持制定……

打造“無痕良品”

“請幫著找找這雙真皮靴的縫線處?！?月3日上午，在亨達采訪劉澤順，面容淳樸的他，笑著拿起一雙高靴作展示，有縫嗎？大家大眼瞪小眼地瞅：整雙鞋看不出有一點接縫……最終在他提示下，才注意到了在靴子的內側，有兩處接縫，痕跡幾乎看不出來！這種令大家嘖嘖稱奇的技術，就是獲得國家發明專利的“皮革無縫粘接技術”。

“只有像老劉這樣的‘鞋癡’，才能把這項技術拿下來?！痹诤噙_，員工們也常常用這個稱謂來形容他。

“皮革無縫粘接技術是針對真皮材料越來越匱乏等問題而研發的?！毕嚓P負責人介紹，其技術核心是通過高周波無縫粘接技術把斷開的皮料進行熔接，使產品不僅牢固、美觀，并且皮革原材料得到高效利用，提高皮革利用率在7％-8％以上，“不要小看這個數字，用在高靴上，一雙高靴就節省成本近10元?！彼榻B道，全國每年生產200億雙鞋，這項專利推廣開來產生的經濟效益可想而知。

看似簡單的技術，實則暗藏“玄機”，高周波的溫度、片幫的寬度等均直接影響其效果。為了研究好這項技術，劉澤順的“癡勁”又上來了，一邊學一邊分析，上下班連軸轉，不停地做粘接論證試驗，為方便工作，他干脆又使出老招數——把行李搬到了公司，吃住在實驗室，一個月不回家！結果，這個皮革無縫粘接的操作瓶頸難題，硬是被他和同事攻克了下來，這個速度，連外方專家也驚嘆不已。

琢磨新的制鞋工作法

科技健康鞋類的研發，是亨達企業產品戰略一個新的著力點——“針對老年人日常容易滑倒、摔倒的現象，亨達集團提出了為這個群體量身定制市場所稀缺的產品：孝親鞋，并將其作為一個重量級的企業文化品牌來打造”，相關負責人介紹，研發這項技術的重任，就擱在了劉澤順和他帶領的團隊身上。

“我們沒找錯人?！毕嚓P負責人笑著說，對劉澤順而言，“琢磨新的創新工作法”就是他的業余愛好，善于用看似“愚笨”的方法不斷創造新的操作方法。2008年，劉澤順團隊利用兩年時間，在大量材料中作無數次對比試驗，不厭其煩，終于研發出一種熱可塑材料，一平方英寸有9億個微孔，確保水分子通不過，水汽可以通過，獲得了國家實用新型專利。

為追求最優的防滑性能，在上百種材料中一一進行試驗、篩選，選定了天然橡膠材料與添加劑的配方，經過一番番苦思冥想，他們又醞釀出一系列創意點子：鞋底微通道的設計，使之更好地疏水。

如何集合消費者的眾多需求、各種鞋底材料的不同功能又使之不相沖突？劉澤順從傳統的“千層底”老布鞋中得到了靈感，又進一步地升華創新，完善鞋底平衡增壓的綜合功能，經過一次次徹夜鉆研、600多次試驗，研發團隊終于有了突破，他們在制鞋行業少有地為鞋底設計了8個底層，使之既防滑又減震，又輕又軟，有回彈力，“孝親鞋”問世了。

從工匠到專家

劉澤順領軍的亨達股份國家級技術中心，主持完成了各級攻關課題235項，解決現場棘手技術難題600余項，改善提案1850項，直接為企業創造效益6820余萬元。

為行業和企業培養一個技能過硬的人才群體，這是劉澤順一直所奉行所致力的使命。“在一個重視技術工人的企業文化中，這是我理應做的，作為其中一分子，這就是我對所從事職業的一種信仰和認同。”他坦承自己的心得。每年講很多課的劉澤順，除了國家頒布的技能人才培訓及職業技能鑒定教材外，更將自己總結編寫的課件《皮革無縫粘接技術》、《扣底刷膠、釘跟操作手法》、《亨達孝親鞋制作技術》等培訓教材，都一項項地無私傳授……

“劉澤順帶徒18人，培養高級技師12人，技師21人，其中，3人獲公司技能專家，1人獲即墨區技師稱號。”相關負責人介紹，劉澤順所帶的多名年輕徒弟先后參加全國、山東省職業技能大賽并取得優異成績，在2014年山東省市技能大賽中，獲得了繃幫組第一名，在全國青年職工職業技能大賽決賽中獲得第四名。

憑借在制鞋技術方面的貢獻，劉澤順先后獲得山東省首席技師、省突出貢獻中青年專家、青島市首席技師、青島市職業技能鑒定專家委員會委員等稱號。（青報全媒體記者 錢 卓 通訊員 蓋曉琴）

責任編輯：張慕鑫