為實現“雙一流”高校畢業生來莘就業倍增計劃，吸引集聚更多優秀人才到莘縣就業，經縣委、縣政府研究決定，為莘縣實驗高級中學公開招聘“雙一流”高校畢業生，現將有關事項公告如下:
一、引進對象和應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;
2.須為“雙一流”建設高校全日制本科及以上畢業生,具體標準見崗位數量、要求和組織形式。(“一流大學”建設高校和“一流學科”建設高校相關專業，詳細名單見附件1。)
3.年齡應在35周歲以下(1985年11月3日以后出生)，碩士研究生及以上學歷，年齡可以放寬到40周歲以下(1979年11月3日以后出生);
4.有下列情形人員不得報名：
“雙一流”高校的定向培養生、委托培養生、函授生以及獨立學院畢業生。
2020年已參加莘縣企事業單位公開招聘并被錄取的“雙一流”高校畢業生。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、莘縣機關事業單位在編人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。
二、崗位數量、要求和組織形式
招聘計劃20個，全部為教師崗位，不限專業，崗位需要的資格證件截止時間為2020年11月3日，教師資格證可在入職一年內取得。
招聘崗位分為A、B兩類：
A類崗位3人：凡符合引進對象和應聘條件的皆可報名;
B類崗位17人：要求雙一流建設高校應屆本科及以上畢業生(具體是指2018年、2019年、2020年畢業未曾落實工作單位，就業情況以繳納社會保險為準)和現在省外就業的“雙一流”高校畢業生(2020年前未在山東省內有社會保險繳納記錄);
對于B類崗位超過招聘計劃的考生，特別優秀的可使用周轉編制辦理聘用手續。
此次公開招聘不設筆試環節，不設開考比例，采取直接面試的方式進行。
招聘程序包括報名和資格審查、面試、考察體檢、公示聘用等步驟。
三、報名和資格審查
(一)個人報名
報名時間：從2020年11月3日至2020年11月13日
報名方式：網上報名
報名郵箱：sxrsjsyk@lc.shandong.cn
(二)資格審查
應聘人員將相關報名材料生成PDF格式的電子文檔，以“姓名+手機號碼”的形式命名，發送至報名郵箱。報名結束后，集中進行初審，初審通過情況，及時回復。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，初審合格不代表最終審查結果。
所需提供報名資格審查相關材料主要包括：
1.應聘人員須提交身份證掃描件(正反面掃描在同一頁)、崗位要求的學歷、學位證書掃描件以及崗位要求的其它相應資格證書、證明材料掃描件。
2.在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信掃描件(見附件2)。
四、面試
面試方式、時間、地點及相關事項另行通知。
五、考察和體檢
根據應聘人員面試成績，由高分到低分依次按1:1的比例，確定考察人選，面向社會公布，組織考察。
對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣公開招聘工作領導小組辦公室統一公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報縣事業單位公開招聘主管機關辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。因放棄或取消聘用資格造成的空缺，不再進行遞補。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，約定不低于三年的最低服務年限，在最低服務期限內，其他單位不得以借用、幫助工作等方式將其借出或調走，不得參加其他錄(聘)用考試和升學。受聘人員實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
此簡章由中共莘縣縣委組織部、莘縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0635—7321297??縣人社局事業股
0635—7137765??縣教體局人事股
0635—7765609??縣實驗高中
監督電話：0635-7322148
附件：
“雙一流”建設高校名單
應聘同意應聘介紹信
（來源：莘縣人力資源和社會保障局）
責任編輯：楊海濤
